Lépj le, lépj át, lépj tovább
“Meghalt a király, éljen a király!” – a középkori Franciaországban hirdették ki ezekkel a szavakkal az uralkodó elhunytát és utódjának trónra lépését. Nem is kellett tovább taglalni, ebben minden benne volt. A cégek élén történő váltás azonban nem ilyen rövid és gyors, főleg ha a vezetők kiskirályok módjára irányítják vállalkozásukat. Sokszor az alapító tulajdonos nem ismeri fel, hogy egy idő után ő maga a növekedés akadálya. A cégek nehezen veszik rá magukat, hogy a tulajdonost egy új ügyvezetőre cseréljék. Éppen ideje beszélni a váltás okairól és módjairól.
1 thought on “„A «sose érünk rá» típusú problémák rendezésének időszaka volt” – tapasztalatok és tervek a Zebrapacknál”
Pingback: Költségcsökkentés és mosógép: hogyan használd a vállalkozásodban? - Karson Consulting